스포티파이, 인력 6% 감축

스포티파이, 인력 6% 감축
Hanna Ziady , CNN

스포티파이 (SPOT) 는 월요일 세계 경제 가 둔화 됨에 따라 아마존 (AMZN) 과 마이크로소프트 (MSFT) 를 포함한 기술 회사들과 함께 비용을 줄이기 위해 인력 의 6%를 감축할 것이라고 말했습니다 .

회사 웹사이트에 게시된 직원들에게 보낸 편지 에서 다니엘 에크 CEO는 "어렵지만 필요하다"고 말한 감원에 대해 전적인 책임을 졌다.

“다른 많은 리더들과 마찬가지로 저는 대유행의 강력한 순풍을 유지하기를 바랐고 우리의 광범위한 글로벌 비즈니스와 광고 둔화의 영향에 대한 낮은 위험이 우리를 보호해줄 것이라고 믿었습니다. 돌이켜 보면 매출 성장에 앞서 투자에 대한 야심이 너무 컸던 것 같다”고 말했다.

수익 보고서에 따르면 스톡홀름에 본사를 둔 음악 스트리밍 비즈니스에는 9월 30일 현재 전 세계적으로 약 9,800명의 직원이 근무하고 있습니다.

지난 12개월 동안 가치가 거의 절반으로 떨어진 이 회사의 주식은 뉴욕의 개장 전 거래에서 4% 이상 상승했습니다. Refinitiv 데이터에 따르면 Spotify의 주가는 연초 이후 24% 상승했습니다.

2022년 3월 3일 목요일 워싱턴주 레드몬드에 있는 Microsoft 캠퍼스의 빌딩 21 내부 작업 공간.
Big Tech의 유행성 거품이 터지는 방법
지난 몇 달 동안 주요 기술 회사는 온라인 쇼핑 및 화상 회의와 같은 서비스에 대한 가정 및 기업의 수요 급증에 부응하기 위해 수천 명의 직원을 추가하는 전염병 채용을 신속하게 역전시켰습니다.

인플레이션이 소비자 지출에 부담을 주고 금리 상승으로 자금이 압박됨에 따라 동일한 회사들이 최근 인력을 대폭 삭감했습니다. 팬데믹 기간 동안 사람들이 오프라인 생활로 돌아오면서 디지털 서비스에 대한 수요도 감소했습니다.

지난 3개월 동안 아마존 (AMZN) , 구글 (GOOGL) , 마이크로소프트 (MSFT) , 페이스북 (FB) 의 모회사 메타는 5만 명 이상의 직원을 정리해고할 계획을 발표했다.

'지속 불가능'
대부분의 경우 최근의 삭감은 각 회사의 전체 직원 수에서 상대적으로 적은 비율에 해당하며, 본질적으로 막대한 인력을 남겨두고 일부 직원의 작년 이익을 지우는 것입니다.

Ek에 따르면 약 590개의 일자리를 없애기로 한 Spotify의 결정은 효율성을 개선하고 "의사 결정 속도를 높이기" 위한 광범위한 조직 개편의 일부입니다. 변경 사항의 일부로 엔지니어링 및 제품 작업이 중앙 집중화됩니다. 최고 콘텐츠 책임자인 Dawn Ostroff도 회사를 떠나기로 결정했다고 Ek는 말했습니다.

스포티파이는 9월 30일까지 가장 최근 회계 분기에 2억 2,800만 유로(2억 4,800만 달러)의 손실을 보고했으며, 투자자들에게 제출한 회사 프레젠테이션에 따르면 운영 비용이 65%나 급증했습니다.

Ek는 2022년에 운영 비용이 회사 수익의 두 배로 증가했다고 말했습니다.

그는 월요일 서한에서 직원들에게 "그것은 어떤 기후에서도 장기적으로 지속 불가능했을 것이지만 도전적인 거시적 환경에서는 격차를 좁히는 것이 훨씬 더 어려울 것"이라고 말했다. "잘 아시다시피 지난 몇 달 동안 우리는 비용을 억제하기 위해 상당한 노력을 기울였지만 충분하지 않았습니다."