미국 - 올해 해고한 회사들은 다음과 같습니다.

올해 직원을 해고한 회사는 다음과 같습니다.


바로 이번 주에 Google의 모회사인 Alphabet, Microsoft (MSFT) 및 Vox Media는 22,000명 이상의 근로자에게 영향을 미칠 정리해고를 발표했습니다.

이들의 움직임은 이달 초 아마존, 골드만삭스, 세일즈포스의 감원에 따른 것이다. 더 많은 회사들이 지난 2년 동안 공격적으로 채용한 회사들이 제동을 걸고, 많은 경우 역방향으로 전환하는 것과 같은 일을 할 것으로 예상됩니다.

2022년 4월 25일 미국 캘리포니아주 샌프란시스코 시내에 있는 회사 본사에서 사람들이 트위터 로고 옆을 걷고 있다.
실리콘 밸리를 지구로 되돌린 해
삭감은 450만 명으로 기록상 두 번째로 높은 수준의 일자리 증가를 보인 2022년과 뚜렷한 대조를 이룹니다 . 그러나 작년 12월의 일자리 보고서는 2년 만에 가장 낮은 월별 증가율을 보여주면서 해가 갈수록 일자리 수가 감소하기 시작했습니다.

최고 수준의 고용은 670만 개의 일자리가 추가된 2021년에 발생했습니다. 그러나 그것은 미국이 효과적으로 문을 닫고 930만 개의 일자리를 잃은 대유행 첫해 직후에 나왔습니다.

현재 정리 해고는 미디어 회사에서 월스트리트에 이르기까지 여러 산업에 걸쳐 있지만 지금까지 Big Tech에 특히 큰 타격을 주고 있습니다.

이는 봉쇄 기간 동안 소비자의 구매 습관이 전자상거래 및 기타 온라인 서비스로 이동하는 것을 목격한 팬데믹 기간 동안 실직한 것과는 대조적입니다. 기술 회사는 고용을 계속했습니다.



그러나 이제 직원들은 사무실로 돌아가고 있으며 대면 쇼핑도 다시 활기를 띠고 있습니다. 경기 침체의 가능성 증가, 높은 이자율 및 가격 상승으로 인한 미지근한 수요를 추가하고 기술 기업은 비용을 절감하고 있습니다.

1월은 회사마다 감원을 발표하는 헤드라인으로 가득 차 있습니다. 이번 달 정리해고 목록은 지금까지입니다.

알파벳
구글 (GOOGL) 의 모회사는 금요일 전체 제품 영역과 지역에 걸쳐 직원의 6%인 12,000명의 직원을 해고한다고 밝혔다. 알파벳은 지난 2년 동안 팬데믹으로 인해 서비스에 대한 수요가 증가하면서 5만 명의 직원을 추가했습니다. 그러나 최근 경기 침체 우려로 인해 광고주들은 핵심 디지털 광고 사업에서 철수하고 있습니다.

CEO 순다르 피차이는 직원들에게 보낸 이메일에서 “지난 2년 동안 우리는 극적인 성장의 기간을 보았습니다. "그 성장에 부응하고 이를 촉진하기 위해 우리는 오늘날 우리가 직면한 경제 현실과 다른 경제 현실에 고용했습니다."

마이크로소프트
이 기술 대기업은 직원 10,000명을 해고할 것이라고 회사가 수요일 증권 보고에서 밝혔습니다. 전 세계적으로 Microsoft는 미국에 기반을 둔 122,000명을 포함하여 221,000명의 정규직 직원을 보유하고 있습니다.

사티아 나델라 최고경영자(CEO)는 다보스 회담에서 “아무도 중력을 거스를 수 없다”며 마이크로소프트가 약세를 보이는 세계 경제를 무시할 수 없다고 말했다.

Nadella는 메모에서 "우리는 중대한 변화의 시대를 살고 있으며 고객 및 파트너를 만나면서 몇 가지 분명한 사실을 알게 되었습니다. "첫째, 팬데믹 기간 동안 고객이 디지털 지출을 가속화하는 것을 보았을 때 이제 더 적은 비용으로 더 많은 일을 하도록 디지털 지출을 최적화하는 것을 볼 수 있습니다."

복스미디어
뉴스 및 오피니언 웹사이트 Vox, 기술 웹사이트 The Verge 및 New York Magazine의 게시자는 금요일 직원의 7% 또는 약 130명을 감축한다고 발표했습니다.

짐 뱅크오프 최고경영자(CEO)는 메모에서 "우리는 미디어 및 기술 산업의 다른 사람들이 직면한 것과 동일한 경제적, 재정적 압박을 경험하고 있으며 더 많은 것을 기대하고 있다"고 말했다.

검은 돌
정리 해고도 월스트리트를 강타하고 있습니다. 세계 최대의 자산운용사가 500개의 일자리를 없애고 있으며 이는 전체 인력의 3% 미만입니다.

사람들이 2022년 12월 16일 뉴욕 맨해튼의 골드만삭스 본사 앞을 걷고 있다.
Goldman Sachs와 Morgan Stanley는 거래 가뭄으로 큰 타격을 입었습니다.
오늘날의 " 전례 없는 시장 환경 "은 직원을 약 22% 늘린 지난 3년 동안의 태도와 극명한 대조를 이룹니다. 마지막 주요 삭감 라운드는 2019년이었습니다.

골드만 삭스
은행 은 글로벌 딜 메이킹 활동 의 침체 속에서 이달 에 최대 3200 명의 직원 을 해고할 예정 입니다 . 삭감의 3분의 1 이상이 회사의 거래 및 은행 부문에서 나올 것으로 예상됩니다. Goldman Sachs (FADXX) 는 작년 3분기 말에 거의 50,000명의 직원을 고용했습니다.

코인베이스
암호화폐 중개회사는 1월 초 직원 5명 중 1명에 가까운 950명을 감원한다고 발표했습니다. 이번 조치는 코인베이스가 1,100명을 해고한 지 불과 몇 달 만에 나온 것이다.

비트코인은 새해를 순조롭게 시작했지만 암호화폐 회사들은 비트코인과 기타 암호화폐의 가격이 크게 하락하면서 타격을 받았습니다.

맥도날드
대유행 기간 동안 번창한 맥도날드 (MCD) 는 회사 직원 일부를 해고할 계획이라고 이달 CEO 크리스 켐친스키가 말했습니다.

Kempszinski는 "우리는 조직의 일부에서 역할과 직원 수준을 평가할 것이며 앞으로 어려운 논의와 결정이 있을 것"이라고 말하며 "내부 장벽을 허물고 더 혁신적으로 성장하며 회사의 우선 순위.”

스티치 수정
온라인 맞춤형 구독 의류 소매업체는 급여 직원의 20%를 해고할 계획이라고 말했습니다.

SFIX(Stitch Fix) 설립자이자 전 CEO인 카트리나 레이크(Katrina Lake)는 블로그 게시물에서 “회사 전체에서 많은 재능 있는 팀원을 잃게 될 것이며 정말 죄송합니다 .

아마존
새해가 시작되면서 아마존 (AMZN) 은 18,000명 이상의 직원을 해고할 계획이라고 밝혔다. 인사부에서 회사의 Amazon (AMZN) 스토어에 이르는 부서가 영향을 받습니다.

영국 워링턴 - 12월 7일: 2022년 12월 7일 영국 워링턴에 있는 Amazon UK Services Ltd 창고 외부에 Amazon 로고가 표시됩니다. (Nathan Stirk/Getty Images의 사진)
Amazon 축 자선 기부 프로그램
“오래 지속되는 회사는 여러 단계를 거칩니다. 그들은 매년 무거운 사람들 확장 모드에 있지 않습니다.”라고 CEO Andy Jassy는 직원들에게 메모에서 말했습니다.

아마존은 대유행 기간 동안 호황을 누렸고 지난 몇 년 동안 빠르게 채용되었습니다. 그러나 소비자들이 오프라인 생활로 돌아가고 높은 가격과 싸우면서 수요가 식었습니다. 아마존은 전 세계적으로 150만 명 이상의 직원을 보유하고 있다고 말합니다.

지난 11월 The New York Times DealBook 서밋에서 Jassy는 Amazon이 신속한 인프라 구축과 관련하여 "올바른 결정을 내렸다"고 생각하지만 아마존의 고용 행위는 "모든 사람을 위한 교훈"이라고 말했습니다.

그가 말하는 동안에도 작년에 Staten Island 시설에서 회사 최초의 미국 노동 조합 을 조직하는 데 도움을 준 아마존 창고 직원들은 회의장 밖에서 Jassy의 모습을 피켓으로 들고 있었습니다.

크리스 스몰스 아마존 노동조합 회장은 시위를 재시를 위한 '환영 파티'라고 부르며 "우리는 노동자들이 기다리고 있고 첫 계약을 협상할 준비가 되었음을 그에게 알리기 위해 이 기회를 꼭 잡고 싶다"고 말했다.

영업
Salesforce (CRM) 는 70,000명 이상의 직원에서 인력의 약 10%를 줄이고 부동산 발자국을 줄일 것입니다. Salesforce (CRM) 의 회장이자 공동 CEO인 Marc Benioff는 직원들에게 보낸 편지에서 팬 데믹 초기에 회사의 인력을 너무 많이 추가했다고 인정했습니다.